Secretaría de trabajo dispuso la clausura preventiva de una chacra en Mainqué

La medida se tomó por la reiteración de faltas, entre las que se detectaron que en el lugar  trabajaban 14 personas de las cuales seis eran extranjeros indocumentados, dos mujeres, una con un embarazo de cinco meses y otra con un niño de cuatro meses de edad, con lo cual todos se encontraban sin la correspondiente registración en materia laboral y en los organismos de seguridad social y previsional.
 

Asimismo  se detectó que en materia de higiene y seguridad no se garantizaron las condiciones mínimas de salud, la provisión de agua potable, falta de sanitarios, la ausencia de un comedor y del sistema de prestación de primeros auxilios.
 

Desde la secretaría se informó que estas irregularidades ya son reincidentes y que oportunamente se le había solicitado a la empresa realizar las adecuaciones necesarias.  Por ello, ante la falta, se recurrió a la figura de la clausura con la intención que la empresa ponga en orden legal la actividad.
 

Como consecuencia de este acto inspectivo, tomaron intervención el Ministerio de Trabajo de la Nación, la Dirección Nacional de Migraciones, los asistentes sociales de la municipalidad de Mainqué. Sin dejar de mencionar que la AFIP realizó las actuaciones correspondientes en la Fiscalía Penal con asiento en General Roca.
 

En este sentido, el secretario de Trabajo, Luis Troncoso, manifestó que “esta clausura se realiza dentro del marco legal de la Ley 3803, lamentablemente es imposible autorizar el funcionamiento de un empresa que claramente infringe permanentemente la legislación laboral vigente”.
 

Troncoso destacó el “trabajo en forma articulada entre distintos organismos del Estado provincial, municipal y nacional” y señaló que de esta manera “vamos dándole solución a los trabajadores explotados ilegalmente, porque una clausura más allá del perjuicio para la empresa también conlleva un perjuicio para la seguridad laboral de los trabajadores”